Entdecke TRIO als Arbeitgeber

Hand in Hand arbeiten wir an einer guten und sinnvollen Sache. Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen motivieren, ihre Kompetenzen und Potenziale bestmöglich zu entfalten. Das fördert nachhaltig nicht nur den Teamgeist, sondern macht unser Unternehmen auch für neue Mitarbeiter*innen interessant.

Markus Henseler

Personalleiter

1991

Gründung und Start der Mission durch Professionalität und Leidenschaft.

310

Mitarbeiter*innen sorgen für einen reibungslosen Ablauf.

>30

Gewachsen zur TRIO Lighting Group agieren wir in über 30 Ländern.

Weitere Jobs

TRIO Leuchten zählt seit mehr als 30 Jahren zu den führenden Spezialisten für dekorative Wohnraumbeleuchtung. Innovative Produktideen, ein hohes Maß an Flexibilität und die stets kundenorientierte Denk- und Handlungsweise unserer rund 310 Mitarbeiter*innen, sind die Säulen unseres Erfolges.

Auf allen Ebenen verantwortungsvoll zu denken und zu handeln ist für uns von großer Bedeutung. Nur wenn wir gemeinsam Verantwortung für unser Handeln übernehmen, können wir unsere angestrebten Ziele nachhaltig verwirklichen.

Bernd Müller

Geschäftsführung

Der Erfolg unseres Unternehmens steht und fällt mit den Menschen. Wir haben tolle Mitarbeiter*innen, die unser Unternehmen als Gemeinschaft und mit ihrem täglichen Einsatz voranbringen.

Philipp Müller

Geschäftsführung

Mein Ziel ist es, dass die Menschen bei uns noch mehr von dem tun können, worin Sie gut sind und was ihnen wichtig ist.

Axel Hamelink

Geschäftsführung

Trio International

Für mich. Für uns. Für die Zukunft.

Entdecke Deine Ausbildungsmöglichkeiten bei TRIO Leuchten.

Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

In deiner Ausbildung lernst du die kaufmännisch-wirtschaftlichen Abläufe in einem international positionierten Groß- und Außenhandel kennen. Hierfür durchläufst du die verschiedenen Abteilungen unseres Unternehmens, z.B. Vertrieb, Einkauf, Marketing, Retoure und Buchhaltung.



Ausbildungsstart

01. August

Ausbildungsdauer

3 Jahre – Duale Ausbildung in Betrieb und Berufsschule



Was Du lernst:



- Beratung und Betreuung unserer Kunden aus dem In- und Ausland

- Einholung von Angeboten und Führung von Einkaufsverhandlungen mit unseren Lieferanten

- Erarbeitung von Marketingstrategien

- Abwicklung von Reklamationen

- Rechnungsprüfung und Kontrolle der Zahlungseingänge

- Berechnung unserer Ein- und Verkaufspreise



Was Du mitbringen solltest:



- Kontaktfreudigkeit 

- Kommunikations- und Teamfähigkeit

- Zuverlässigkeit

- Eigeninitiative und Engagement

- Handelsschulabschluss oder (Fach-)Abitur

- mindestens Schulenglisch

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bist du für die abwechslungsreichen Aufgaben in unserem Hochregallager zuständig. Hierfür lernst du während deiner Ausbildung die umfangreichen Abläufe von der Warenannahme bis zum Versand an unsere Kunden kennen.



Ausbildungsstart

01. August

Ausbildungsdauer

3 Jahre – Duale Ausbildung in Betrieb und Berufsschule



Was Du lernst:



- Kommissionieren, verpacken und versenden unserer Produkte

- Warenannahme und -kontrolle

- fachgerechte Einlagerung der Güter

- Bedienen des Verwaltungssystems sowie von Lager- und Flurförderzeugen

- Bestandskontrolle



Was Du mitbringen solltest:



- Zuverlässigkeit

- selbstständiges Arbeiten

- Kommunikations- und Teamfähigkeit

- Koordinationsfähigkeit

- einen qualifizierten Hauptschulabschluss

- Grundkenntnisse in Englisch



Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)

In deiner Ausbildung lernst du die IT-Geschäftsprozesse in einem international positionierten Unternehmen kennen. Als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) wartet Dich ein facettenreiches Aufgabengebiet, von Projektplanung bis Neuentwicklung, auf dich.



Ausbildungsstart

01. August

Ausbildungsdauer

3 Jahre – Duale Ausbildung in Betrieb und Berufsschule



Was Du lernst:



- Analysieren und Beheben von Systemfehlern

- Entwicklung nutzerfreundlicher Bedienoberflächen

- Projektplanung, -durchführung und -kontrolle

- Neu- und Weiterentwicklung betriebsinterner Programme

- Anwendungen verschiedener Programmiersprachen

- Anwendungen testen, anpassen und aktualisieren





Was Du mitbringen solltest:



- Affinität für Technik (Hardware und Software)

- Verantwortungsbewusstsein

- Motivation und Engagement

- Kommunikations- und Teamfähigkeit

- Fachhochschulreife Schwerpunkt Informationstechnik/Informatik

- Gute Englischkenntnisse





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kostenlose Parkplätze

Für die PKW der Mitarbeiter stehen ausreichend Parkmöglichkeiten kostenfrei zur Verfügung.

flexible Arbeitszeiten

Wir unterstützen eine moderne Lebensplanung durch Gleitzeit und die Möglichkeit zu Homeoffice-Tagen.

moderne Arbeitsumgebung

Unsere Arbeitsplätze sind ergonomisch und modern in einem hellen, freundlichen Umfeld.

Verpflegung

Kaffee, Milch, Wasser sowie eine voll ausgestattete Küche zur Selbstversorgung.

Erholungsurlaub

Zeit um sich zu erholen und abzuschalten verschafft neue Energie. Deshalb sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel.

betriebliche Altersvorsorge

Heute schon den Lebensstandard für Morgen sichern. Wir unterstützen dabei durch das TRIO Vorsorgekonzept mit Arbeitgeberzuschuss.

Deine Ansprechpartner des HR-Teams

Markus Henseler

Personalleiter

Head of Human Resources

  • Tel +49 2931 9666 540

Maren Lenz

Personalentwicklung

Human Resource Development

  • Tel +49 2931 9666 4003